集團副董事長、總經(jīng)理張建平下一線調研時表示——
要讓所有員工有尊嚴的工作
12月14日，集團副董事長、總經(jīng)理張建平赴集團下屬溫嶺西收費所和臺州南收費所調研。他指出，要讓所有員工有尊嚴的工作，讓大家對集團有家的歸屬感。集團副總經(jīng)理章海峰、征費管理部負責人參加調研。
圖為集團副董事長、總經(jīng)理張建平檢查臺州南收費所陽光房
圖為集團副董事長、總經(jīng)理張建平檢查收費站
在溫嶺西收費所，張建平聽取了各班班長關于如何改進工作的意見匯報。他對未完工的監(jiān)控室環(huán)境衛(wèi)生較差的問題提出了批評，并指出工作是我們安身立命之本，是我們實現(xiàn)人生價值的平臺，珍惜工作不僅是認識問題，還是職業(yè)道德的基本要求，搞好環(huán)境衛(wèi)生就是最基本的一個要求。針對監(jiān)控員崗位職責問題，他要求各所要充分挖掘員工的潛力，根據(jù)收費所的實際工作需要，讓員工學習更多的業(yè)務知識，掌握多項技能，努力成為“一崗多能”復合型人才。
圖為集團副董事長、總經(jīng)理張建平檢查臺州南收費所食堂
圖為集團副總經(jīng)理章海峰在查看溫嶺西收費所獨創(chuàng)的“周三學習夜論壇”
在臺州南收費所，張建平一行查看了站所工作區(qū)、寢室、陽光房、澡堂、衛(wèi)生間、食堂等生活設施，張建平看到站所管理房工作區(qū)窗明幾凈，寢室井井有條，食堂整潔有序，非常高興，連聲稱贊：“很好。”張建平對隨行人員表示，集團下大力氣改造管理站房，為員工創(chuàng)造舒適的工作生活空間，就是要讓所有員工有尊嚴的工作，能享受集團在經(jīng)營業(yè)績上升期的紅利，讓大家對集團有家的歸屬感。
集團副總經(jīng)理章海峰檢查了各所臺賬資料，并饒有興趣的查看了溫嶺西收費所獨創(chuàng)的“周三學習夜論壇”，該論壇是溫嶺西收費所的業(yè)務論壇。章海峰表示，應該將論壇中提出的問題和解決的方法整理成冊，這些典型問題對集團收費所業(yè)務提升都有相當?shù)慕梃b意義。
張波
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